Formations "inter"

Approche systémique des organisations

Management de l'activité et des hommes

Travailler en binôme de direction

Accompagnement du changement

GPEC et organisation du développement des compétences

Prévenir et dénouer des conflits

Les entretiens annuels d'évaluation

Le processus de recrutement

Animer des réunions fertiles et attrayantes

Communication en situation difficile

Management et santé du travail

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Toutes ces formations sont transposables en "intra", sur mesure, co-construites avec nos clients.




Interventions "intra" (en entreprise), "sur mesure", co-construites avec nos clients


Audit et accompagnement organisationnel, économique et RH

Accompagnement d'équipes en phase de redéfinition du projet d'établissement

Coaching d'équipes et accompagnement du changement

Analyse de la pratique et co-développement

Interventions en situation de crise

Mise en œuvre d'une démarche de GPEC

 

Coaching individuel

  • de dirigeant (collectivités, entreprises et associations)
  • accompagnement de personnes en réorientation professionnelle

 

VAE

  • Accompagnement de candidats en processus de validation des acquis de l'expérience pour des diplômes relevant d'établissements et/ou de certificateurs divers